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MAGASINIER.E - LYCÉE BREST - TEMPORAIRE

Référence : 202607-TEMPORAIRE-4653
Type de contrat : Temporaire
Grade : Adjoint technique des établissements d'enseignement

Cheffe de file sur de nombreuses compétences (formation professionnelle, développement économique, aménagement du territoire, fonds européens, lycées publics, gestion des transports scolaires, interurbains et desserte des îles…), la Région Bretagne emploie sur l’ensemble de son territoire plus de 4000 collaborateurs.trices exerçant de multiples métiers, tant techniques qu’administratifs.

S’appuyant sur des valeurs fondamentales comme l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la qualité de vie au travail, ou l’insertion des personnes en situation de handicap, nous veillons à ce que chacun.e puisse trouver sa place au sein du collectif de travail.

Travailler à la Région Bretagne, c’est aussi profiter d’un cadre de vie optimal dans une région dynamique et attractive !

Contexte

La Région Bretagne recherche un-e magasinier.e

Missions

📍 Lieu : Lycée de l'Iroise - BREST
📅 Date de début souhaitée : rentrée de septembre
📄 Contrat : rentrée de septembre jusqu'au 28/02/2027
🕒 Temps de travail : Temps complet, du lundi au vendredi
💰 Rémunération mensuelle nette : 1703€ avant impôts

Missions du poste :

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Approvisionner et gérer les stocks, distribuer

> Choisir les gammes de matériels, fournitures ou marchandises dans le cadre de la politique de l'établissement et des marchés publics

> Quantifier les besoins et planifier les approvisionnements

> Maîtriser les coûts dans le cadre du budget défini dans le respect des règles d'achat public

> Négocier de gré à gré avec les fournisseurs ou producteurs de proximité

> Assurer le suivi et l'inventaire périodique

> Organiser et gérer les stocks de fournitures, matériels ou produits et suivre les commandes

> Distribuer les marchandises, les matériels et/ou les fournitures

> Renseigner les données afférentes à l’activité (tableaux de bord, comptes rendus d’intervention, feuilles

> de travail…)

> Informer sur les résultats obtenus et difficultés rencontrées

> Planifier le travail de l'année

Réceptionner et ranger les marchandises

> Garantir la traçabilité des marchandises livrées et stockées

> Réceptionner les livraisons et contrôler leur conformité

> Gérer et contrôler la rotation des stocks

> Respecter les délais, les contraintes des horaires liés aux rythmes scolaires

> Constituer une base documentaire à jour

> Respecter les normes légales des matériels et matériaux dangereux

Garantir l'hygiène et la sécurité

> Veiller et participer à la propreté des matériels et du magasin en fonction de leur utilisation

> Consulter et appliquer les fiches de sécurité des produits d'entretien et matériels

> Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, d’hygiène, d’ergonomie et porter les équipements de protection individuelle (EPI)

> Alerter sur des situations particulières (risques, dysfonctionnements…) et les soumettre à l’arbitrage

> Participer aux démarches relatives à la qualité de la prestation

> Participer ponctuellement aux activités de service général pour assurer la continuité du service

Compétences recherchées

Savoir et savoir-faire

Maîtriser les techniques du magasinage

Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité

Maîtriser l'outil informatique et les logiciels métiers (menus, commandes...)

Connaître des notions d'ergonomie

Connaître les règles d'achat public

Connaître et choisir les bons outils, matériels et produits

Connaître le fonctionnement et l'organisation des lycées

Connaître les principales règles et procédures internes de la collectivité ainsi que les interlocuteurs relais

Connaître les outils bureautiques

Connaître les techniques d'entretien des locaux

Savoir-être

Être capable de partager et de coopérer dans le cadre d'un travail d'équipe

Savoir rendre compte

Être réactif.ve

Savoir-être de base

Avoir de bonnes qualités relationnelles

Être autonome dans le cadre des responsabilités confiées

Être discret et respecter l'obligation de réserve

Être loyal

Être rigoureux

Être un adulte référent

Posséder le sens de l'organisation et de la méthode

Respecter les délais

ENCADREMENT : non

CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE
> Manutention

> Manipulation de produits

> Contraintes posturales

> Contraintes liées au travail en zone froide

Pourquoi nous rejoindre

Vous avez envie d’exercer au cœur d’un territoire privilégié, entre terre et mer, aussi dynamique qu’accessible, et doté d’une vie culturelle riche.
Vous êtes attaché.e au service public et sensible aux enjeux d’avenir portés par la Région Bretagne (engagement en faveur de la transition énergétique et écologique, attention portée aux ressources, développement économique, innovation, préservation et valorisation du patrimoine…).
Vous avez envie d’évoluer au sein d’équipes pluridisciplinaires investies et soucieuses de la qualité de vie au travail.