CHARGÉ.E DE L'EXPERTISE DES RESSOURCES_14004

1 - Missions régulières : 

Contribuer à l’expertise des ressources régionales 

"  Participer à la prévision des ressources, en lien avec les directions opérationnelles le cas échéant

"  Produire des notes d’analyse sur les ressources (fondement juridique, déterminants de la recette et de son l’évolution, modalités de mise en œuvre…)

"  Participer à la rédaction des rapports du Président et des délibérations correspondantes le cas échéant (Versement mobilité régional et rural, cartes grises …)

"  Suivre les encaissements et analyser les écarts aux prévisions

"  Produire des tableaux de bord

"  Assurer une veille juridique et analyser l’impact des réformes

"  Analyser les lois de finances et suivre les discussions parlementaires

"  Assister aux réunions de Régions de France le cas échéant

"  Contribuer à l’optimisation des ressources de la collectivité (identifier les nouvelles recettes potentielles…)

"  Participer au suivi des fonds européens

Contribuer au processus de recensement, de suivi et de partage d’information relative aux recettes opérationnelles 

"  Assurer le suivi et garantir la qualité des enregistrements de recettes,

"  Participer à la conception d’outils et de procédures permettant de partager l’information au sein du service, de la direction ou avec les directions opérationnelles

Participer à l’élaboration des études financières           

"  Participer au suivi des impacts financiers des transferts de compétences

§  Tenir à jour la base des données relatives aux dépenses et recettes transférées

§  Suivre les travaux des commissions consultatives d’évaluation des charges et du comité des finances locales

§  Liquider les attributions de compensation issues du dernier transfert de compétences (une dizaine de mouvements comptables en dépenses et recettes chaque année)

"  Participer à la mise à jour et à l’élaboration de fiches synthétiques sur les sujets financiers

"  Participer à la mise à jour des études sur le volet recettes (Rapport financier, documentation financière du programme d’emprunt…)

"  Participer au suivi des impacts financiers des transferts de compétences

Participer à l'élaboration du Budget                    

"  Participer aux réunions de coordination interne des travaux budgétaires

"  Participer à la mise à jour des notes de préparation des étapes budgétaires

"  Analyser et commenter les propositions des services par programme

"  Participer à la rédaction des rapports financiers    

"  Participer au contrôler les documents budgétaires et données saisies dans les outils financiers

"  Assister les services au moment de la saisie des propositions budgétaires dans le logiciel financier en soutien à l’équipe dédiée

Participer à l'analyse des dépenses et recettes d’intervention                

"  Participer au suivi financier des commissions permanentes afin d’assurer leur soutenabilité budgétaire (analyser les principaux actes d'affectation et d'engagement par rapport aux prévisions budgétaires)

"  Analyser les politiques régionales

§  Mettre à jour le programme pluriannuel des investissements régionaux

§  Développer la connaissance des déterminants des dépenses régionales afin de pouvoir anticiper les évolutions

§  Suivre les recettes d’intervention en lien avec le suivi des programmes

2 - Missions occasionnelles :

"  Assurer la mise à jour des procédures de gestion 

"  Elaborer et assurer le suivi des marchés publics permettant d’externaliser certaines études

Sur l’ensemble de ces champs, le.la chargé.e de l’expertise des ressources sera amené.e à rédiger de nombreuses notes à l’attention de sa hiérarchie et des élus.

Les missions impliquent des échanges réguliers avec les responsables de programmes et gestionnaires de la collectivité.

RELATIONS HIERARCHIQUES

·        L’agent dépend directement de (n + 1) : Chef.fe du service du budget

·        L’agent encadre directement (n-1) : Sans objet

RELATIONS FONCTIONNELLES

·        Au sein de la Direction : 

-         Agents travaillant spécifiquement sur les recettes au sein de la direction

-         Ensemble des agent.e.s du Service du budget,

-         Autres agent.e.s de la Direction des finances et de l’évaluation 

·        Au sein de la collectivité : 

-         Acteurs du processus de préparation du budget (responsables de programmes, agents en charge de la saisie du budget…)

-         Cadres et gestionnaires des services opérationnels, dans le cadre de l’analyse de la dépense

·        Partenaires extérieurs : 

-         Services financiers d’autres collectivités (notamment régions)

-         Consultants

-         Représentants de l’Etat : Paierie régionale, Urssaf, Préfecture

Lieu de travail : Rennes site Patton

Temps de travail : temps complet

Métier éligible au télétravail                   ☒ Oui                                        ☐ Non

Contraintes spécifiques (contraintes de calendrier, déplacements, astreintes,…) néant

Dotation particulière : néant

Equipement de protection individuelle :                                   ☐ OUI                                                                ☒ NON